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description: Schnell die führenden Proliant vs. PurelyHR Alternativen finden und vergleichen. Umfassende Auflistung von Wettbewerbern & ähnlichen Tools zur schnellen Softwareauswahl und um mehrere Anbieter direkt zu kontaktieren.
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title: Proliant vs. PurelyHR: ausführlicher Produktvergleich | GetApp Österreich 2026
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# Vergleich von Proliant und PurelyHR

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> Detailgenauer Vergleich zwischen Proliant und PurelyHR. Informiere dich zu Bewertungen, Rezensionen, Preisen und Funktionen, um die beste Entscheidung für dein Unternehmen zu treffen.

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## Auf einen Blick

| Metrik | Proliant | PurelyHR |
| **Gesamtbewertung** | 4.5/5 | 4.5/5 |
| **Gesamtzahl der Bewertungen** | 333 | 440 |
| **Startpreis** | - | $ 5,00 |
| **Gratis Testen** | Nein | Ja |
| **Kostenlose Version** | Nein | Nein |
| **Bereitstellung** | Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Chromebook (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil) | Cloud, SaaS, webbasiert |
| **Kundenbetreuung** | E-Mail/Helpdesk, FAQ/Forum, Wissensdatenbank, Telefon-Support, Chat | E-Mail/Helpdesk, FAQ/Forum, Wissensdatenbank, Telefon-Support, Chat |
| **Schulungsplattformen** | Persönlich, Live Online, Webinare, Dokumentation | Live Online, Dokumentation, Videos |

## Hauptfunktionen

### Proliant

- API
- Aktivitäts-Dashboard
- Anpassbare Berichte
- Anpassbare Felder
- Berichterstattung / Analyse
- Berichterstattung und Statistik
- Daten-Import / -Export
- Einstellungen (Personalbeschaffung)
- Elektronische Formulare
- Erstellung von Einarbeitungsplänen
- Genehmigungs-Workflow
- Kalenderverwaltung
- Kontrolle des Genehmigungsprozesses
- Mitarbeitermanagement
- Real-Time Data
- Real-Time Reporting
- Self-Service Portal
- Timesheet Management
- Trainingsmanagement
- Zeitverfolgung

### PurelyHR

- API
- Aktivitäts-Dashboard
- Anpassbare Berichte
- Anpassbare Felder
- Berichterstattung / Analyse
- Berichterstattung und Statistik
- Daten-Import / -Export
- Einstellungen (Personalbeschaffung)
- Elektronische Formulare
- Erstellung von Einarbeitungsplänen
- Genehmigungs-Workflow
- Kalenderverwaltung
- Kontrolle des Genehmigungsprozesses
- Mitarbeitermanagement
- Real-Time Data
- Real-Time Reporting
- Self-Service Portal
- Timesheet Management
- Trainingsmanagement
- Zeitverfolgung

## Links

- [Profil von Proliant anzeigen](https://www.getapp.at/software/102699/proliant)
- [Profil von PurelyHR anzeigen](https://www.getapp.at/software/104283/purelyhr)
- [Ursprünglichen Vergleich anzeigen](https://www.getapp.at/compare/102699/104283/proliant/vs/purelyhr)

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## Strukturierte Daten

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Die Software bietet Gehaltsabrechnung und HRIS, Zeit und Anwesenheit, Onboarding, Leistungsverwaltung und Bewerber-Tracking innerhalb einer Suite.\n\nDie Proliant-Funktionen „ReadyPay Online“, mit denen Nutzer eine Vielzahl von HRIS- und Gehaltsabrechnungsverwaltungsfunktionen durchführen können, einschließlich Leistungsüberprüfungen, PTO-Rückstellungen, Point-in-Time-Berichterstattung, Mitarbeitervergütungsberichterstattung und Lizenz- und Zertifizierungsmanagement. Das Onboarding-Modul der Software ermöglicht es Nutzern, die Kandidateninformationen zum Zeitpunkt der Einstellung zu erfassen und kümmert sich um alle rechtlichen Compliance-Formulare und Dokumente, die für den Onboarding-Prozess erforderlich sind. \n\nMit den „Zeit- und Arbeits“-Funktionen der Software können Nutzer Mitarbeitereinsatzpläne basierend auf ihrer Verfügbarkeit erstellen, anzeigen und ändern und die Abwesenheiten und Urlaubstage der Angestellten verfolgen. Proliant verfügt auch über ein „Steuer- und Compliance“-Management, mit dem Nutzer den Prozess der Berechnung, Einreichung und Hinterlegung der Bundes-, Landes- und lokalen Lohnsteuern für die Angestellten automatisieren können.\n\nMithilfe nutzerdefinierter Berichte und Dashboards zur Überwachung der Leistung in allen Personalabteilungen erhalten Nutzer einen vollständigen Überblick über die gesamten Mitarbeiteraktivitäten des Unternehmens und können Entscheidungen in Bezug auf die Verfahren zum Einsatz der Belegschaft treffen.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductScreenshot/ee45085c-e424-4485-a785-196244488cd6.jpeg","url":"https://www.getapp.at/software/102699/proliant","@type":"SoftwareApplication","@id":"https://www.getapp.at/software/102699/proliant#software","applicationCategory":"BusinessApplication","publisher":{"@id":"https://www.getapp.at/#organization"},"aggregateRating":{"@type":"AggregateRating","ratingValue":4.5,"bestRating":5,"ratingCount":333},"operatingSystem":"Cloud, Apple, Windows, Chrome, Android, Platform ios, Platform ipad"},{"name":"PurelyHR","description":"PurelyHR ist ein Online-Personalinformationssystem (HRIS), das von der kanadischen Firma Ironflow Technologies angeboten wird. Die Lösung umfasst vier eigenständige Produkte: Kern-HRIS, Time-Off, Time-Clock und Warnings. Benutzer können diese Produkte einzeln abonnieren oder sie als integrierte Einzelsuite erwerben.\n\nDas HRIS von PurelyHR ist das Basisprodukt, das Unternehmen hilft, ihre HR-Daten strukturiert zu organisieren. Die Lösung hilft Unternehmen, ein Online-Repository für die Mitarbeiterdatenbank zu erstellen und die Wahrscheinlichkeit redundanter Dateneingabe zu eliminieren. Mit der Mitarbeiter-Self-Service-Funktion können Mitarbeiter ihr persönliches Portal erstellen und von überall und jederzeit auf ihre HR-Daten zugreifen.\n\nBei PurelyHR's Time-Off handelt es sich um ein Urlaubsmanagementsystem, mit dem die Anwesenheit der  und die Einreichung von Urlaubsanträgen überwacht werden kann. Die Lösung automatisiert den Abgrenzungs- und Erneuerungsprozess für Mitarbeiter basierend auf den vom Management festgelegten Regeln. Mitarbeiter können ihre Daten auch mit Google Kalender und Outlook synchronisieren.\n\nDie Time-Clock-Lösung von PurelyHR zeichnet die Komm- und Gehzeit von Mitarbeitern auf, um ihre effektiven Arbeitszeiten zu erfassen. Mitarbeiter können auch die Anzahl der Stunden, die für die einzelnen Projekte und andere Schulungsinitiativen aufgewendet wurden, verfolgen. Das Management kann IP-Beschränkungen für seine Mitarbeiter festlegen, damit diese nur vom Büro und anderen zugelassenen Standorten aus einchecken können, während sie ihren Zugriff von anderen Standorten aus einschränken. Die Lösung kann auch an Manager Benachrichtigungen senden, wenn ein Mitarbeiter ohne vorherige Ankündigung abwesend ist oder sich um mehr als das zulässige Zeitlimit verspätet.\n\nPurelyHR's Warnings ist ein Online-Repository, in dem jede Warnung an die Mitarbeiter gespeichert wird. Manager können Mitarbeiter per E-Mail digital signieren und Warnungen ausgeben. Mitarbeiter können sich auch jederzeit in ihr Portal einloggen und alle an sie ausgegebenen Warnungen einsehen.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductScreenshot/47788394-05f6-42f3-af16-c9bfb9fcff2a.png","url":"https://www.getapp.at/software/104283/purelyhr","@type":"SoftwareApplication","@id":"https://www.getapp.at/software/104283/purelyhr#software","applicationCategory":"BusinessApplication","publisher":{"@id":"https://www.getapp.at/#organization"},"aggregateRating":{"@type":"AggregateRating","ratingValue":4.5,"bestRating":5,"ratingCount":440},"offers":{"price":"5","@type":"Offer","priceCurrency":"USD"},"operatingSystem":"Cloud"},{"@type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"name":"Startseite","position":1,"item":"/","@type":"ListItem"},{"name":"Personalabrechnungssoftware","position":2,"item":"/directory/3683/direct-deposit-payroll/software","@type":"ListItem"},{"name":"Proliant vs. PurelyHR","position":3,"item":"https://www.getapp.at/compare/102699/104283/proliant/vs/purelyhr","@type":"ListItem"}],"@id":"https://www.getapp.at/compare/102699/104283/proliant/vs/purelyhr#breadcrumblist"}]}
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