Software für Hintergrundprüfungen
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31 Softwareoptionen
Ondato ist eine cloudbasierte Compliance-Management-Lösung für Finanzinstitute, die Tools für Identitätsprüfung, Kunden-Onboarding, Datenvalidierung, Authentifizierung und mehr bietet. Die Tool-Suite umfasst unter anderem eine Foto- und Video-Identitätsprüfung sowie die biometrische Authentifizierung von Gesichtern.
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Deel ist eine globale Gehaltsabrechnungsplattform für internationale Teams, die es Unternehmen ermöglicht, jeden an jedem Ort einzustellen, ohne sich um lokale Gesetze, komplizierte Steuersysteme oder internationale Gehaltsabrechnung kümmern zu müssen. Mit nur wenigen Klicks kann jedes Unternehmen mit Deel in über 150 Ländern gesetzeskonform...
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Paycom bietet Unternehmen rechtzeitigen, genauen Zugriff auf ihre Mitarbeiter-Daten. Unser System bietet den Mitarbeitern jederzeit einfachen Zugang auf ihre eigenen Informationen, mit einer Verringerung des Verwaltungsaufwands für die Personalabteilung. Da alle Anwendungen von einer einzigen Datenbank aus angetrieben werden, werden durch...
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Checkr ist eine cloudbasierte Screening-Lösung, mit der Unternehmen jeder Größe die Hintergrundüberprüfung für Mitarbeiter und Bewerber verwalten können. Die Plattform ermöglicht es Nutzern, Workflows zu rationalisieren, neue Nutzer hinzuzufügen, Bewerberdatensätze zu teilen und mehrere Prüfungen in verschiedenen Phasen der Rekrutierung einzufügen.
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Die Lösung ist eine All-in-one-Software für die Hintergrundüberprüfung von Bewerbenden, die die Möglichkeiten ambitionierter Personal- und Einstellungsteams erweitert.
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Employment Hero ist eine HR-, Gehaltsabrechnungs- und Leistungsplattform, mit der Unternehmen administrative Aufgaben wie Personalbeschaffung, Onboarding, Arbeitszeittabellen und Gehaltsabrechnung verwalten und administrative Prozesse rationalisieren können. Employment Hero ist als native mobile Anwendung für iOS und Android verfügbar.
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Rentec Direct ist eine webbasierte Immobilienverwaltungssoftware für Vermieter, Immobilienverwalter und Verbände, die ihnen bei der Verwaltung von Immobilien hilft.
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Manatal ist eine cloudbasierte Rekrutierungs- und Bewerbermanagement-Software, die für Personalabteilungen und Personalagenturen entwickelt wurde. Die Lösung bietet Tools für das Sourcing von Kandidaten, KI-basierte Empfehlungen, die Anreicherung von Kandidatenprofilen, Teamkollaboration und -kommunikation und mehr.
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GoodHire ist eine Lösung für das Screening und die Hintergrundprüfung vor dem Eingehen von Beschäftigungsverhältnissen. Damit können bei neuen Mitarbeitenden verschiedene Hintergrundüberprüfungen durchgeführt werden. Mit der Anwendung lassen sich fehlende Bewerberinformationen oder -einwilligungen anfordern, damit dein Unternehmen legitim alle...
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Unternehmen verlassen sich auf Xref, um Referenz-, Hintergrund- und ID-Prüfungen bereitzustellen, die schnell, einfach und sicher sind.
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Certn ist ein auf Technologien basierender Service für Hintergrundprüfungen, der in wenigen Minuten eine Vielzahl von Hintergrundprüfungen durchführt. Certn bietet strafrechtliche Hintergrundprüfungen auf nationaler und internationaler Ebene, Kreditnehmerauskünfte, Referenz- und Zeugnisprüfungen, Prüfungen von Fahrerlaubnissen und Identitätsprüfung...
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Überprüfe die Präsenz von Nutzern in über 35 digitalen Diensten basierend auf ihrer E-Mail-Adresse oder Telefonnummer. Verwende die digitalen Fußabdrücke von Verbrauchern, um zu bestimmen, ob sie die Personen sind, für die sie sich ausgeben, wodurch hochriskante Nutzer markiert und Betrüger gestoppt werden.
Erfahre mehr über SEON. Fraud Fighters
Veritable Screening ist ein cloudbasiertes Screening-Tool, das neueste Technologien nutzt, um Hintergrund-Screenings vor einem Beschäftigungsverhältnis durchzuführen.
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Plaid ist eine Technologieplattform, auf der Nutzer Verbindungen zwischen Anwendungen und Bankkonten zur Authentifizierung von Konten erstellen, Guthaben in Echtzeit überprüfen, Identitäten verifizieren, Einnahmen validieren, Transaktionsdaten abrufen und Kreditnehmerressourcen verifizieren können.
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Vitay ist eine Plattform für Referenzprüfung und Talent-Feedback für Personalvermittlungs- und Rekrutierungsfirmen, Arbeitgebende und Firmen, die Hintergrundinformationen überprüfen. Vitay kann mehrere Referenzanfragen an Kandidaten senden. Die sachverständigen Personen können direkt über die Vitay-Plattform Feedback zur Überprüfung geben.
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Clairiti ist eine webbasierte Lösung für Hintergrundüberprüfungen, die Organisationen in Branchen wie Gesundheits- und Bildungswesen sowie Energie bei der Kandidatenbewertung und Datenverifizierung unterstützt. Zu den wichtigsten Funktionen gehören Aktivitätsüberwachung, Compliance-Management, automatisierte Erinnerungen und anpassbare Berichtersta...
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EMERGE Background Checks ist eine Plattform für das Einstellungsscreening, mit der Personalvermittler Hintergrundprüfungen, Drogenscreenings und Verifizierungsberichte einfach verwalten können.
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Sterling ist ein technologiegestützter Dienst, der Unternehmen bei der Durchführung von Background-Checks und Identitätsüberprüfungen von Mitarbeitenden unterstützt. Personalvermittlungen können strafrechtlich relevante Background-Checks durchführen und zivilgerichtliche Akten sichten, um Einblicke in Vertragsbrüche, zivilrechtliche Urteile und...
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Instant Checkmate ist eine webbasierte Lösung für die Suche nach öffentlichen Aufzeichnungen, die es den Nutzern ermöglicht, Hintergrundprüfungen durchzuführen und Informationen zu bestätigen.
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HiPeople automatisiert Referenzprüfungen während der Einstellungsprozesse, um die Einstellung unqualifizierter Kandidaten zu verhindern. Die Software verwendet einen wissenschaftlichen, auf KI (künstliche Intelligenz) basierten Ansatz, um zuverlässige, objektive Erkenntnisse zu liefern. Ziel der Lösung ist es, die Gleichberechtigung zu fördern und...
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HireRight ist eine Plattform für Backgroundscreening, die es Unternehmen ermöglicht, vor der Einstellung von Kandidaten Hintergrunddaten wie Strafregister und Gesundheitschecks zu überprüfen. HR-Fachleute können Einblicke in Einstellungstrends und -chancen gewinnen, Job-Baselines erstellen und Best Practices definieren.
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Referoo ist eine Referenzverfolgungssoftware, die Unternehmen bei der Kontaktaufnahme mit Referenzgebenden und der Erstellung von Bewertungsumfragen unterstützt, um Bewerberinformationen zu erfassen. Nutzer können Referenzprofile mit verschiedene Details erstellen, z. B. Position, E-Mail und ihre Beziehung zum Bewerbenden.
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SwiftCheck ist eine cloudbasierte Lösung für Background-Screenings und Beschäftigungsprüfungen, die Unterstützung bei Hintergrundprüfungen vor der Einstellung von potenziellen Beschäftigten bietet. Sie ermöglicht Arbeitgebenden, die Sozialversicherungsnummern (SSNs) von Bewerbenden zu verfolgen und Screening-Berichte zu erstellen.
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Veremark ist eine webbasierte Referenz- und Background-Check-Anwendung, die Personalvermittlungen und HR-Fachleute beim Bewerbermanagement und bei der Validierung von Lebensläufen unterstützt. Zu den wichtigsten Funktionen gehören Sachverständigen-Feedback, ID-Überprüfung, eine Bewerberdatenbank, anpassbare Berichte und Leistungsverfolgung.
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Entdecke Onboarded: eine Lösung zur Optimierung des Onboardings. Die nahtlose Plattform eliminiert manuellen Papierkram und ermöglicht die Einreichung von Dokumenten mit einem Klick. Die Integration in führende Bewerber-Tracking- und CMS-Systeme (Content Management System) gewährleistet Effizienz.
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