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332 Anwendungen
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Projektmanagement leicht gemacht
Monday.com ist ein vielseitiges Projektmanagement- und Zusammenarbeits-Tool, das Dir dabei hilft, alles Mögliche zu verwalten. Erstelle Strukturen, arbeite mit Deinem Team zusammen und erledige anstehende Aufgaben! Erfahre mehr über monday.com
Mitarbeiterfeedback- und Leistungsmanagementplattform.
Mit Leapsome’s Plattform für Personalmanagement entwickeln CEOs und HR-Teams ihre Mitarbeiter und steigern den Unternehmenserfolg. Erfahre mehr über Leapsome
LMS und Leistungsmanagement leicht gemacht
Mit eloomi lassen sich LMS und Leistung kombiniert oder individuell einsetzen, um die Kompetenz der Mitarbeiter zu stärken, das Humankapital zu aktivieren und das Leistungsmanagement zu vereinfachen. Erfahre mehr über eloomi
Unterstützt Unternehmen dabei, Talente anzuziehen, zu fördern und zu binden
Intuo ist eine Plattform zur Talentförderung, die eine Alternative für Leistungsmanagement, Wissensaustausch und jährliche Engagement-Umfragen bietet. Die Anwendung ermöglicht Menschen und Organisationen, ihre Talentprozesse voranzutreiben und zu organisieren. Erfahre mehr über INTUO Perform
Dein HR. Vereinfacht.
CakeHR ist eine einheitliche HR-Softwarelösung, die das Personalwesen für kleine und mittlere Unternehmen vereinfacht. Die Software bietet ein ausgewogenes Preis-Leistungs-Verhältnis und bietet Funktionen für Planung und Onboarding, Performance-Management, Asset-Management und eine umfangreiche Berichterstattung über ein benutzerfreundliches,... Erfahre mehr über CakeHR
ISO-zertifizierte mobile Echtzeit-Kommunikation für Ihr Unternehmen.
Beekeeper ist eine ISO-zertifizierte mobile Kommunikationsplattform. Erreichen, informieren und motivieren Sie jeden Mitarbeiter messbar und direkt über eine zentrale Plattform. Erfahre mehr über Beekeeper
Personenanalyse und Mitarbeiter-Engagement-Software
Die Echtzeit-Personenanalyse-Plattform ist der einfache, wissenschaftliche Weg, um das Engagement und die Bindung deiner Mitarbeiter zu maximieren. Erfahre mehr über Peakon
Dein Unternehmen vereint!
Bitrix24 ist eine online Business-Kollaborationsplattform. Bitrix24 stellt Anwendern Tools wie CRM, Dokumentenmanagement, Aufgabenmanagement, Zeitmanagement und Projektmanagement zur Verfügung. Die Tools werden im Stil sozialer Netzwerke mit Benutzerprofilen bereitgestellt und ermöglichen das Liken, Kommentare schreiben, Instant Messaging und das... Erfahre mehr über Bitrix24
Lösung für das Management von Personalressourcen für KMUs
OrgOS ist eine cloudbasierte Personalverwaltungslösung, die kleine bis mittelständische Unternehmen bei der Personalbeschaffung und Verwaltung von Personalprofilen unterstützt. Zu den Hauptfunktionen zählen Workflow-Automatisierung, Zielverfolgung, Selfservice, Zeit- und Anwesenheitsmanagement, Berichterstattung und Analyse. Erfahre mehr über KENJO
Open-Source-CRM: Verfolge Leads und optimiere Deine Verkaufstrichter
Verfolge alle Interaktionen mit Deinen potentiellen und bestehenden Kunden und steigere Deinen Vertriebszyklus mit Odoo CRM Erfahre mehr über Odoo
Personalwesen (HR) für KMUs
kiwiHR ist ein Personalmanagement-Tool für kleine und mittlere Unternehmen, das Funktionen für das Mitarbeiterdatenmanagement, das Urlaubsmanagement, die Kalenderplanung, die Anwesenheitsnachverfolgung, die Zeiterfassung und vieles mehr bietet. Das Cloud-basierte Tool ermöglicht es Unternehmen, alle HR-Aufgaben von einer Plattform aus zu... Erfahre mehr über kiwiHR
Instruktions- und Trainingssoftware für Firmenausbilder
LENA ist eine Online-Schulungssoftware, die Firmenausbildern dabei helfen soll, mithilfe von anpassbaren Vorlagen Schulungskurse zu Datenschutz, Abfallsammlung, Compliance und anderen Themen zu erstellen. Erfahre mehr über LENA
Personalmanagement.
ADP Workforce Now ist eine cloud-basierte Software für das Personalmanagement, das Talentmanagement und für Sozialleistungen für mittelständische Unternehmen mit mehr als 50 Mitarbeitern. Erfahre mehr über ADP Workforce Now
Gusto macht die Lohn- und Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen und die Personalabteilung erfrischend einfach.
Gusto integriert nahtlos HR, Gehaltsabrechnung, Gesundheitsvorteile, Arbeiterunfallversicherung und automatisierte Steuerverarbeitung, die von jedem webfähigen Gerät aus zugänglich sind. Erfahre mehr über Gusto
All-in-one-Personal-Lösung mit Personalmanagement, Gehaltsabrechnung und Zeiterfassung
Paycor Perform ist eine umfassende, cloudbasierte Lösung für die Verwaltung von Personalbeschaffung, Onboarding, Sozialleistungen, Gehaltsabrechnung, Zeiten und mehr. Erfahre mehr über Paycor
Personalisierte Personalwesen-Software für kleine und mittlere Unternehmen
BambooHR bietet eine Lösung für Manager und Mitarbeiter, mit Mitarbeiterprofilen, Freizeit-Anfragen und Genehmigungen, Rekrutierung und Bewerber-Tracking und Berichterstattung Erfahre mehr über BambooHR
Lösungen für die Gehaltsabrechnung und Personalfragen.
Paychex Flex ist eine Cloud-basierte Gehaltsmanagementplattform, die Nutzern die Verwaltung der Gehaltsabrechnung mit automatischer Steuerberechnung, -zahlung, -erstellung erleichtert. Erfahre mehr über Paychex Flex
End-to-End-Rekrutierung und Bewerber-Tracking-Lösung
Breezy ist ein einzigartiges visuelles Recruiting- und Bewerber-Tracking-System, das Unternehmen bei der Modernisierung ihres Einstellungsprozesses mit Tools für die Planung von Vorstellungsgesprächen, Follow-Ups, Referenzprüfungen, Videointerviews, Echtzeit-Messaging, Berichterstellung und mehr unterstützt. Erfahre mehr über Breezy HR
Personalwesen, Lohn- und Gehaltslisten und Talent-Management
Ultimative Software ist ein führender Cloud-Anbieter von Management-Lösungen für das Personalwesen. Die preisgekrönte UltiPro® Lösung von Ultimate liefert Lösungen für das Personalwesen sowie das Lohn-und Talent-Management, und verknüpft Mitarbeiter mit Informationen und Ressourcen, die sie benötigen, um effektiver zu arbeiten. Das 1990 gegründete... Erfahre mehr über UltiPro
All-in-One-Software für das Bewerber-Tracking-System und Recruitment Software.
Zoho Recruit ist ein All-In-One Bewerber-Tracking-System (ATS = Applicant Tracking System) und Recruitment Software für Personalagenturen und Rekrutierungsprofis. Erfahre mehr über Zoho Recruit
Personaleinsatzplanung und Humankapitalmanagement (HCM)
Kronos Workforce Ready ist eine vollständige Personalplanungs- und Humankapitalmanagement-Lösung mit einer intuitiven Benutzeroberfläche und einem einzigen Mitarbeiter-Datensatz. Das cloudbasierte HRIS bietet Funktionen für Recruiting, Onboarding, Zeit und Anwesenheit, Gehaltsabrechnung, Abwesenheitsmanagement, Planung und mehr. Erfahre mehr über Kronos Workforce Ready
Web-basierte Bewerber-Tracking- und Recruiting-Software.
Die Bewerber-Tracking-Software von iCIMS ist eine erstklassige, preisgekrönte Plattform für Kundenservice. Das iCIMS Recruit-Tool wurde für Unternehmen konzipiert, die ihren Personalbeschaffungsprozess rationalisieren, das Bewerber-Tracking verbessern, Stellenangebote vereinfachen und mit Arbeitssuchenden in Kontakt treten möchten. Erfahre mehr über iCIMS Recruit
Globales Personalmanagement.
Workday Human Capital Management ist eine vereinheitlichte HR-Softwarelösung, die Personalbeschaffung, Talentmanagement, Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung und mehr vereint. Erfahre mehr über Workday HCM
OnBoarding | Payroll | Vorteile | Compliance
Zenefits Payroll ist die einzige Lohn-Software, mit der Du alles an einem Ort verwalten und die komplexen Dinge automatisieren kannst. Vollständig mit unserem All-in-one-System integriert, das Personalwesen, Bonusse, Zeiterfassung, Freizeit, Compliance und mehr umfasst. Jede Änderung, die Du oder Deine Mitarbeiter machen, werden automatisch in die... Erfahre mehr über Zenefits
Cloud-HCM-Plattform, die die Mitarbeitererfahrung verändert.
Ceridian Dayforce ist eine globale HCM-Plattform, die die Mitarbeitererfahrung verändert. Sie vereint Daten aus dem gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, um auf jeder Ebene eine bessere Entscheidungsfindung zu ermöglichen. Erfahre mehr über Dayforce HCM
Hole das Beste aus deinem professionellen Netzwerk.
LinkedIn ist eine professionelle Networking-Website, die es den Mitgliedern ermöglicht, Geschäftskontakte zu knüpfen, um nach Jobs zu suchen und potenzielle Kunden zu finden, indem sie ein professionelles Profil erstellen. Erfahre mehr über LinkedIn
Die Zukunft der Organigramme.
Mit Pingboard hat jeder im Unternehmen schnellen Zugriff auf ein aufschlussreiches Organigramm, das Kontaktdaten und zahlreiche weitere Informationen enthält. Finde heraus, wer krank ist oder aus der Ferne arbeitet, wann Geburtstage und Jubiläen anstehen, wer Ruby kann oder wer mit dem Fahrrad zur Arbeit kommt. Erfahre mehr über Org Chart Software
Zentralisiertes HR-, Abrechnungs- und Personalmanagement.
APS ist eine Personalmanagementlösung, die Tools für Personalwesen, Gehaltsabrechnung, Zeit und Anwesenheit bietet, die für jedes Unternehmen konfigurierbar sind. Erfahre mehr über APS Online
Lohnbuchhaltung • Leistungen • HR • IT
Verwalte die Gehaltsabrechnung, die Leistungen, das Personalwesen und sogar die IT deiner Mitarbeiter ganz einfach – vom Computer bis zur Software – über eine einzige, benutzerfreundliche Onlineplattform. Erfahre mehr über Rippling
Gehaltsabrechnungsplattform für kleine Unternehmen
QuickBooks Payroll ist eine cloudbasierte Gehaltsabrechnungslösung für kleine Unternehmen, die automatische Lohnsteuerberechnungen, integrierte Zeiterfassung, direkte Einzahlung am selben Tag, Datenaktualisierungen in Echtzeit, Vorbereitung und Einreichung von Steuerformularen und ein Online-Mitarbeiterportal zur Rationalisierung des... Erfahre mehr über QuickBooks Payroll
Personalinformationssystem (HRIS) für KMUs
Built for Teams ist ein Personalinformationssystem (HRIS), das KMUs ein einfaches, webbasiertes System zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Berichten und Compliance bietet. Erfahre mehr über Built for Teams
Cloud-basierte Humankapital-Management-Software
Paycom bietet Unternehmen rechtzeitigen, genauen Zugriff auf ihre Mitarbeiter-Daten. Unser System bietet den Mitarbeitern jederzeit einfachen Zugang auf ihre eigenen Informationen, mit einer Verringerung des Verwaltungsaufwands für die Personalabteilung. Da alle Anwendungen von einer einzigen Datenbank aus angetrieben werden, werden durch... Erfahre mehr über Paycom
Bewerber-Tracking- und Rekrutierungssoftware.
Tausende erfolgreiche Unternehmen nutzen die intelligente Anleitung der Greenhouse-Plattform, um ihren Einstellungsprozess zu optimieren und Top-Talente zu gewinnen. Erfahre mehr über Greenhouse
Komplette Lösung zur Mitarbeiterzeiterfassung und Personallösung.
Boomr ist eine cloud-basierte Zeiterfassungssoftware, mit der mobile Mitarbeiter auf der ganzen Welt verantwortungsvoller und effizienter arbeiten können, indem sie die Mitarbeiterarbeitszeiten, die Projektverfolgung und die allgemeine Unternehmensleistung überwachen und automatisieren. Erfahre mehr über Boomr
Jedermanns bevorzugte All-in-one Social HR Software.
Die bevorzugte All-in-One Social HR Software für das wichtigste Kapital im Unternehmen – deine Mitarbeiter. Erfahre mehr über WebHR
Zeit und Abrechnung | Projektmanagement | Buchhaltung
BQE Core macht es einfacher und rentabler, dein Unternehmen zu führen. Das Tool organisiert Informationen, automatisiert sich wiederholende Aufgaben und ermöglicht es deinem Unternehmen, mehr Zeit für deine Kunden aufzuwenden, anstatt sie in interne Prozesse zu stecken. Melde dich für eine kostenlose Testversion an. Erfahre mehr über BQE Core
Rekrutierungssoftware für kleine und mittlere Unternehmen.
JazzHR hat es sich zur Aufgabe gemacht, Rekrutierung und Einstellung einfach, effektiv und skalierbar zu gestalten. JazzHR ersetzt veraltete Einstellungsprozesse durch ein intuitives Bewerber-Tracking-System, das Personalvermittler und Einstellungsmanager dabei unterstützt, einen skalierbaren Rekrutierungsprozess, der durchweg zur Einstellung... Erfahre mehr über JazzHR
Personalwesen, Lohn- und Gehaltsabrechungen und Vergünstigungen
Namely ist die Personalwesen-, Lohn- und Gehaltsabrechnung- und Vergünstigungs-Plattform, die Deine Mitarbeiter lieben werden. Erfahre mehr auf namely.com und twitter.com/NamelyHR Erfahre mehr über Namely
Moderne Einstellungssoftware
Workable ist eine effektive, intuitive Einstellungssoftware, die E-Mail-Tabellen durch ein Bewerber-Tracking-System ersetzt, das die Teams gerne nutzen Erfahre mehr über Workable
Cloudbasierte Lösung zur Personalressourcenverwaltung für KMUs
People ist ein cloudbasiertes HR-System, das für kleine und mittelständische Unternehmen zur Automatisierung ihrer Personalverwaltungsaufgaben und zur Verwaltung von mitarbeiterbezogenen Aktivitäten entwickelt wurde. Erfahre mehr über People
Moderne HR-, Online-Urlaubs- und Anwesenheitsnachverfolgung
Calamari erleichtert das Ab- und Anwesenheitsmanagement. Calamari ist mit Slack, JIRA, Google Apps und Office 365 kompatibel. Verfolge die Anwesenheit mit iBeacons und GPS. Erfahre mehr über Calamari
Paylocity ist eine webbasierte Lösung für Gehaltsabrechnung und Personalwesen für kleine, mittlere und große Unternehmen.
Paylocity ist eine webbasierte Lösung für Gehaltsabrechnung und Personalwesen für kleine, mittlere und große Unternehmen. Erfahre mehr über Paylocity
Einstellung leicht gemacht.
Lebensläufe per E-Mail versenden? Papieranwendungen? Tabellenkalkulation? Vereinfache deine Einstellung noch heute mit ApplicantPro. Erschwingliches, mobilfunkfreundliches Bewerber-Tracking-System, das dir eine Online-Bewerbung, eine gebrandete Karriereseite, Stellenanzeigen in mehr als 5.000 Jobbörsen und sozialen Netzwerken, unbegrenzte... Erfahre mehr über ApplicantPro
Webbasierte Lösung für das Management von Personalressourcen
PurelyHR ist eine modulare HR-Lösung, die Unternehmen dabei hilft, ihre HR-Aktivitäten zu rationalisieren und die Arbeits- und Urlaubszeiten ihrer Mitarbeiter zu verfolgen. Erfahre mehr über PurelyHR
Einfache Online-Gehaltsabrechnungsdienste für wachsende Unternehmen.
OnPay ist eine Online-Lohnbuchhaltungssoftware für wachsende Unternehmen in allen 50 Staaten. Zu den Gehaltsabrechnungsdiensten gehören die Gehaltsabrechnung, die Automatisierung von Lohnsteuern und vieles mehr. Erfahre mehr über OnPay
Talent-Management-Software für KMU
ClearCompany hilft Kunden bei der Rekrutierung, Bewertung, Einstellung, beim Onboarding und bei der Überprüfung von Talenten in einem nahtlosen Ökosystem. Erfahre mehr über ClearCompany
Mitarbeitererfahrungs- und Datenmanagement-Lösung
Sapling ist ein HR-Tool zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten, zur Automatisierung von Arbeitsabläufen und zur Verbesserung der Mitarbeitererfahrung vom Onboarding bis zum Offboarding. Erfahre mehr über Sapling
Mitarbeiterplanung- und Personalmanagement-Software.
Mit Shiftboard können Unternehmen ihre Mitarbeitereinsatzplanung und ihr Mitarbeitermanagement optimieren, um die Produktivität zu steigern und die Kosten zu senken. Erfahre mehr über Shiftboard
Der einfachste Weg, um eigene Apps ohne Code zu erstellen.
Quick Base ist eine Plattform zur Erstellung von Anwendungen, die es den Nutzern ermöglicht, individuelle Business Apps ohne Programmieraufwand zu erstellen. Die unternehmenstaugliche Lösung bietet Werkzeuge wie Workflow-Automatisierungen, Benachrichtigungen und Erinnerungen, Aufgabenmanagement, Teamkollaboration, interaktive Dashboards und mehr. Erfahre mehr über Quick Base
Cloud-basierte Humankapital-Management-Software (HCM).
SuccessFactors von SAP ist eine Humankapital-Management (HCM)-Suite, die Gehaltsabrechnung, Mitarbeiterentwicklung, Leistungsmanagement, Vergütung, Rekrutierung, Onboarding und vieles mehr umfasst. Erfahre mehr über SuccessFactors
Funktionsübergreifendes Geschäftsprozessmanagement und Automatisierung
Pipefy ist eine intuitive Prozess-Exzellenz-Plattform, die es Unternehmen ermöglicht, die Automatisierung zu nutzen und ihre Gesamtproduktivität über eine einzige Schnittstelle zu verbessern. Erfahre mehr über Pipefy
Webbasierte Recruitment Software und Bewerber-Tracking-System
Recruiterbox wurde entwickelt, um dein gesamtes Team in den Einstellungsprozess einzubeziehen. Einstellungsmanager*innen und Interviewer*innen können Bewertungen und Feedback zu Kandidat*innen direkt eingeben, OHNE sich in das System einzuloggen. Du kannst das System innerhalb einer Arbeitswoche implementieren und profitierst zugleich von der... Erfahre mehr über Recruiterbox
Full-Service-Personalmanagement und Mitarbeiterleistungen
ADP TotalSource ist eine Full-Service-Plattform für das Personalmanagement und die Verwaltung von Mitarbeiterleistungen. Sie automatisiert Steuern, Gehaltsabrechnung, Mitarbeiter-Gesundheitsfürsorge, Arbeitsunfallversicherung, Einhaltung von Arbeitsgesetzen auf Bundes- und Landesebene, die Einstellung und das Onboarding von Mitarbeiter*innen und... Erfahre mehr über ADP TotalSource
Open-Source-Software für Humanressourcen
OrangeHRM ist das weltweit beliebteste Open-Source-HRIS und hat einen klaren Vorsprung gegenüber seinen Mitbewerbern hinsichtlich Kostenführerschaft. OrangeHRM bietet eine erstklassige und dennoch erschwingliche Personalmanagementsoftware. Unabhängig davon, ob deine Organisation 5 oder 5000 Mitarbeiter beschäftigt, OrangeHRM stellt dir die... Erfahre mehr über OrangeHRM
Online-Zeiterfassungs- und Anwesenheitssoftware für kleine Unternehmen.
Mit TrackSmart hast du die nächste Generation der Mitarbeiter-Anwesenheitsnachverfolgung als cloudbasierte Lösung geschaffen, auf die Manager, Eigentümer und HR-Profis jederzeit und überall zugreifen können. Kleine Unternehmen nutzen die Online-Anwendung, um die Anwesenheit der Mitarbeiter zu verfolgen, wöchentliche Zeiterfassungsbögen zu... Erfahre mehr über TrackSmart Attendance
Global skalierbares HR-System.
ADP Vantage HCM ist eine globale Personalmanagement- und Talent-Management-Software, mit der Unternehmen alle Aspekte ihres HR-Prozesses über ein Dashboard verwalten können. ADP Vantage HCM ist vollständig webbasiert und für mobile Geräte optimiert. Erfahre mehr über ADP Vantage HCM
Webbasierte HR-Plattform zur Verwaltung von Compliance und Gehaltsabrechnung
Als PEO bietet das Unternehmen eine All-in-one-HR-Anwendung mit personalisiertem HR-Support, Regierungs-/Steuererklärungen und erschwinglichen Vorteilen, die für Unternehmen mit 10 bis 99 Fachleuten konzipiert ist. Erfahre mehr über Justworks
Einfache, schnelle und nutzerfreundliche Online-Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware
Wagepoint ist eine Online-Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware für kleine Unternehmen. Unabhängig davon, ob du Mitarbeitende in Kanada, den Vereinigten Staaten oder beiden Ländern zahlst, Wagepoint hilft dir bei der Automatisierung deiner Gehaltsberechnungen, einschließlich solcher lästigen Steuerberechnungen für Arbeitgebersteuern und zusätzliche... Erfahre mehr über Wagepoint
Personalressourcen-Information-System
Zoho People ist ein On-Demand-Online-HRIS zur Pflege von Mitarbeiterinformationen, zur Sicherstellung der Prozesskonsistenz und zur Automatisierung der Personalarbeit, um die Arbeitsbelastung der HR-Mitarbeiter zu reduzieren. Erfahre mehr über Zoho People
Personalmanagement
iSolved ist eine einzigartige Lösung, die deine TimeForce, Personal-, Gehalts- und Nebenleistungsdaten ein für alle Mal wirklich integriert. Alles, was du brauchst, um dein Humankapital zu verwalten und auszubauen, ist über ein einziges Login zugänglich. Plane eine bevorstehende Schicht, zeige Überstundenstände an, führe einen nutzerdefinierten... Erfahre mehr über iSolved
Talentmanagement für kleine bis mittelständische Unternehmen
Oracle TBE Cloud Service, über den einfach auf Mitarbeiterdaten zugegriffen und der Betrieb mit Modulen für jeden Talentmanagementprozess rationalisiert werden kann – von der Rekrutierung über das Leistungsmanagement bis hin zum Lernen und der Entwicklung. Erfahre mehr über Oracle TBE
CATS Bewerber-Tracking-System: Alles, was Du zur Personalbeschaffung brauchst!
Intuitive Antragsteller-Tracking-Software für interne Personalabteilungen und Personalagenturen. Erstelle benutzerdefinierte Workflows, spezielle Anwendungen und aggregiere effizient Tausende von Bewerbungen. Fordere noch heute eine Live-Demo an! Erfahre mehr über CATS
Eine der laut Hersteller besten HR Personalverwaltungsplattformen Australiens
Employment Hero ist eine HR-, Gehaltsabrechnungs- und Leistungsplattform, mit der Unternehmen administrative Aufgaben wie Personalbeschaffung, Onboarding, Arbeitszeittabellen und Gehaltsabrechnung verwalten und administrative Prozesse rationalisieren können. Employment Hero ist als native mobile Anwendung für iOS und Android verfügbar. Erfahre mehr über Employment Hero
Bewerber-Tracking- und Rekrutierungssoftware.
KeldairHR ist eine Plattform zur Bewerberverfolgung und -verwaltung, mit der die verschiedenen Aufgaben automatisiert werden, die mit der Suche nach Kandidaten und Mitarbeitern in Verbindung stehen. KeldairHR fungiert als Bewerber-Tracking-System, um Online-Recruiting- und Einstellungsprozesse zu rationalisieren, indem sichergestellt wird, dass du... Erfahre mehr über KeldairHR
All-in-one-HRIS-Software für KMU
BerniePortal ist eine Cloud-basierte HR-Plattform für kleine und mittlere Arbeitgeber, die Tools für die Bewältigung aller Phasen des Mitarbeiterlebenszyklus bietet, von der Einstellung bis zur COBRA-Verwaltung, einschließlich Bewerber-Tracking, Onboarding, Sozialleistungen, PTO-Tracking, 1094-C-/1095-C-Berichterstattung, Integrationen und... Erfahre mehr über BerniePortal
Cloudbasierte Human-Capital-Management-Lösung für KMU
CEIPALs HR ist eine cloudbasierte Human-Capital-Management-Lösung, die Unternehmen bei der Einstellung, Einweisung und Verwaltung ihrer Belegschaft unterstützt. Erfahre mehr über CEIPAL WorkForce
Lohnprogramme
Lohn- und Gehaltsabrechnungssoftware für Unternehmen und Buchhalter: Bereite die Gehaltsabrechnung vor, berechne Lohnsteuern, drucke Gehaltsabrechnungen aus, erstelle Gehaltsabrechnungsberichte, exportiere Gehaltsabrechnungsdaten in die Buchhaltungssoftware (wie Intuit QuickBooks/Quicken), bereite ACH-Direkteinzahlungen vor und bearbeite... Erfahre mehr über Payroll Mate
TAM funktioniert einfach.
Der Applicant Manager (TAM) vereinfacht den Rekrutierungsprozess für Arbeitgeber. Die nutzerfreundliche und intuitive Nutzeroberfläche von TAM ist von jedem einfach zu verwenden. TAM bietet ein robustes Toolset zum Überprüfen, Auswählen und Freigeben von Bewerberinformationen. Das Bewerber-Screening wird für Nutzer mit integrierten Tools zur... Erfahre mehr über The Applicant Manager
Cloud-basierte Humankapital-Management-Software (HCM).
Netchex ist ein cloudbasiertes HCM-System (Human Capital Management), das KMU dabei helfen soll, den Mitarbeiterlebenszyklus von der Rekrutierung bis zum Ruhestand zu verwalten, mit einer Reihe von Tools wie Gehaltsabrechnungs- und Steuermanagement, Analysen, Zeit und Anwesenheit, Leistungsverwaltung, Talentmanagement und mehr. Erfahre mehr über Netchex
Software für Personal- und Gehaltsabrechnungsmanagement
SentricWorkforce ist eine cloudbasierte, vereinheitlichte Lösung für HR- und Gehaltsabrechnungsmanagement, die ihren Nutzern volle Kontrolle über HR-Prozesse bietet. Erfahre mehr über SentricWorkforce
Anpassbare HRM & Bewerber-Tracking-Lösung
Personio ist eine sichere, web-basierte Lösung für das Personalwesen von kleinen und mittelständischen Unternehmen, um Mitarbeiterdaten, Urlaubs- und Krankheitstage, Gehaltskosten, Leistungen, Personalbeschaffung und vieles mehr zu verwalten Erfahre mehr über Personio
Personalbeschaffung vereinfachen – Talente effektiver finden und einstellen
JobAdder hilft, die Effizienz der Personalbeschaffung zu erhöhen. Interne Recruitment-Profis und Personalagenturen sind von der Nutzerfreundlichkeit, der Mobilität, den innovativen Funktionen und dem 24/7-Support begeistert. Die umfassende Rekrutierungsplattform von JobAdder hilft Tausenden Recruitment-Profis weltweit, mehr Stellen zu besetzen. Erfahre mehr über JobAdder
Einfach zu bedienende und erschwingliche Projektmanagement-Software
RationalPlan ist eine unkomplizierte und leicht zu bedienende Projektmanagement-Software, die jedoch leistungsstark genug ist, um Projektmanager*innen bei der Entwicklung von Plänen, der Zuweisung von Ressourcen, der Verfolgung des Fortschritts, der Verwaltung von Budgets und der Analyse der Arbeitsbelastung zu unterstützen. Die Lösung ist... Erfahre mehr über RationalPlan
Software für Sonderleistungen, Personalwesen und Compliance für Versicherungsmakler
Employee Navigator ist eine Software für die Leistungsverwaltung, HR und Compliance für Versicherungsmakler und deren Kunden mit Onboarding, Urlaubstracking, und mehr. Erfahre mehr über Employee Navigator
HR powered by AI ist der neue Wachstumsantrieb für Unternehmen.
Eine vollständig integrierte Lösung, die Personalbeschaffungs-, Onboarding- und Bewertungsfunktionen nutzt, mit denen Unternehmen Top-Talente anziehen und einstellen können – der perfekte Mitarbeiter am rechten Platz und zur rechten Zeit. Erfahre mehr über IBM Talent Management
Online-Lösung zur Mitarbeitereinstellung mit papierlosem Workflow
WorkBright ist eine cloudbasierte Softwarelösung zur Automatisierung der Mitarbeitereinstellung durch einen papierlosen Workflow, Mobilgeräte-Unterstützung und E-Sign-Technologie. Erfahre mehr über WorkBright
Eine umfassende HR-Lösung für Unternehmen jeder Größe.
Eine intuitive Nutzeroberfläche mit Unterstützung für Mobilgeräte, die mit deinem Unternehmen wächst. SutiHR bietet Mitarbeiter-Self-Service und -Onboarding sowie Funktionen für Personal, Bewerber-Tracking (ATS), integrierte elektronische Signaturen, Zeiterfassung, Leistungsbewertungen, Arbeitgeberleistungen, Projektnachverfolgung und... Erfahre mehr über SutiHR
Leistungs- und Personalverwaltung für Arbeitgebende und Maklerbüros
Ease ist eine cloudbasierte Plattform für Personalwesen und zur Registrierung für Arbeitgeberleistungen. Sie bietet Funktionen wie HRIS, Gehaltsabrechnung, Onboarding, Compliance-Management und einen Marktplatz. Erfahre mehr über Ease
Pre-recorded & live video interviewing software
VidCruiter is the world’s most advanced video interviewing platform. Our system offers pre-recorded and live video interviewing that can be customized to meet any recruitment scenario and has helped companies of all sizes find better quality applicants in a faster and more cost-effective way. Erfahre mehr über VidCruiter
Gib deinen Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre eigene Erfahrung zu nutzen.
Saba TalentSpace bietet eine organisch aufgebaute, cloudbasierte Talentmanagement-Suite, die die Leistung der Mitarbeiter in allen Talentprogrammen verstärkt und vorantreibt – sei es bei der Rekrutierung, dem Leistungsmanagement, dem Lernen und der Entwicklung, der Nachfolgeplanung oder der Vergütung. Erfahre mehr über Saba TalentSpace
Software für Vor-Einstellungs-Bewertungen und Sprach-/Video-Bewerbungsgespräche.
eSkill erleichtert es Unternehmen, die Fähigkeiten und kulturelle Eignung von Bewerberinnen und Bewerbern zu bewerten. Kundschaft kann Beschäftigungsbewertungen für eine Vielzahl von Branchen und Tätigkeiten erstellen, Fragen hinzufügen, die reale Aufgaben simulieren, und Video-/Video-Bewerbungsgespräche hinzufügen, um gute... Erfahre mehr über eSkill
Online-Recruiting- und Bewerber-Tracking-Tool
HiringThing ist eine webbasierte Bewerber-Tracking-Lösung, die Nutzern alle Tools bietet, um die richtigen Personen schnell und effektiv einzustellen. Mit HiringThing können Unternehmen attraktive, maßgeschneiderte Online-Stellenangebote veröffentlichen sowie Bewerber bewerten, kategorisieren und analysieren. Erfahre mehr über HiringThing
ERP-Software für Hausmeister- und Sicherheitsunternehmen
WinTeam ist eine cloudbasierte ERP-Software (Enterprise Resource Planning), mit der Hausmeister- und Sicherheitsdienstleister ihre Belegschaft verwalten und Finanzvorgänge automatisieren können. Zu den Funktionen gehören Leistungsverfolgung, Auftragskalkulation, Zeiterfassung, Leistungsplanung, Analyse und Berichterstattung. Erfahre mehr über WinTeam
Online-HR-Lösung für Administratoren und Mitarbeiter
PeopleBookHR ist eine cloudbasierte Softwarelösung, die die Personalabteilung eines Unternehmens mit automatisierten Funktionen für Administratoren und Mitarbeiter zu modernisieren verspricht. Erfahre mehr über PeopleBookHR
Recruitment Software
Sorgt dafür, dass Fachleute in der Personalvermittlung effizienter und profitabler arbeiten können. Erfahre mehr über Bullhorn Jobscience
Moderne Cloud HR-Software für Großbritannien und internationale Unternehmen
Die ideale Lösung für mittelgroße und wachsende internationale und lokale Unternehmen. Cezanne HR macht das Management einfacher und produktiver für alle. Cezanne wurde für die Cloud entwickelt und wird weltweit von Zehntausenden von Mitarbeitern genutzt. Erfahre mehr über Cezanne HR
Online-Lösung für Gehaltsabrechnung und Urlaubsmanagement für malaysische KMU
PayrollPanda ist eine cloudbasierte Anwendung für das Gehaltsabrechnungs- und Urlaubsmanagement, die für kleine und mittelständische Unternehmen in Malaysia entwickelt wurde. Erfahre mehr über PayrollPanda
LMS, Performance-Management und Peer-to-Peer-Videoschulungen
Die Plattform zur Mitarbeiterentwicklung von Bridge erhöht das Engagement durch Lernen, Zusammenarbeit, Kompetenzenaufbau und Karriereentwicklung. Die Bridge-Software umfasst ein leistungsfähiges Lernmanagementsystem (LMS), Performance-Management und Peer-to-Peer-Videoschulungen. Erfahre mehr über Bridge
HR-Software für kleine und mittelständische Unternehmen.
Factorial hilft HR-Teams in kleinen und mittleren Unternehmen dabei, die administrativen Aufgaben rund um Dokumente, Entschädigungen, Urlaub, Krankheitsurlaub usw. zu automatisieren. Verwalte die Mitarbeiterabrechnung, bewahre wichtige Dokumente sicher auf und biete flexible Vergütungs- und Sozialleistungen für deine Mitarbeiter. Erfahre mehr über Factorial
Laut Hersteller führend bei der Servicequalität
myStaffingPro ist eine umfassende Recruiting-Plattform, die Bewerber-Tracking, Bewerber-Rekrutierung und Onboarding in einer skalierbaren, konfigurierbaren Lösung bietet. Mit mehr als 500 Kunden ist myStaffingPro nicht auf bestimmte Branchen-, Browser- oder Integrationsanforderungen begrenzt. Das SaaS-Modell macht die Lösung von überall aus... Erfahre mehr über myStaffingPro
All-in-one-Rekrutierungs- und Talentmanagementsystem
talentReef ist ein Social-Recruiting- und Talentmanagementsystem, das für stundenweise entlohnte Mitarbeitende in Dienstleistungsunternehmen und Franchise-Unternehmen entwickelt wurde. Erfahre mehr über talentReef
HR-Software für Einstellungstests.
HR Avatar Einstellungstests bewerten kognitive Fähigkeiten, Persönlichkeit, Fähigkeiten, Verhalten, emotionale Intelligenz und umfassen Simulationen von stellenbezogenen Aufgaben. Erfahre mehr über HR Avatar
Online-HR-Software mit Unterstützung einer gemeinsamen Datenbank
Optimum HR bietet Kernfunktionen für das Personalmanagement in der HRIS-Suite von einzelnen Datenbankanwendungen. Sie ermöglichen die cloudbasierte Führung von Mitarbeiterakten und Berichten. Erfahre mehr über Optimum HR
HR-Software und Beratung für KMU
BrightHR bietet einfach zu bedienende, anpassbare HR-Software und Beratung. Greife jederzeit und überall auf den Mitarbeitenden-Self-Service (ESS) ab 3 £ monatlich zu. Erfahre mehr über BrightHR
Codefreie App-Plattform, mobile Apps und Formulare
Der Mobile-App-Builder Snappii hilft dir, leistungsstarke mobile Business-Apps ohne Programmierung oder Codierung in kurzer Zeit zu erstellen und anzupassen. Erfahre mehr über Snappii
Mitarbeitererfahrung, Leistungs- und Engagement-Management
Qualtrics EmployeeXM ist eine Plattform für Mitarbeiterengagement, die wichtige Faktoren für Produktivität, Engagement und Erfahrung von Arbeitskräften identifiziert. Die Lösung verwendet KI-Textanalyse und vorausschauende Intelligenz, um umsetzbare Erkenntnisse aus Mitarbeiterinterviews, Leistungsüberprüfungen und Umfragen zu gewinnen. Erfahre mehr über Qualtrics EmployeeXM
Einfache Durchführung von Einstellungstests
HireSelect ist eine Online-Plattform für Einstellungsprüfungen mit einer umfassenden Suite von Eignungs-, Kompetenz und Persönlichkeitstests. Unternehmen jeder Größe verlassen sich auf Tests, um zuverlässige, objektive Informationen zu Bewerbern zu erhalten. Die Tests wurden von einem Testentwicklungsteam entwickelt und validiert. Das Team... Erfahre mehr über HireSelect
Onlinebasiertes Management von personellen Abwesenheiten und Urlauben.
e-days ist eine Software für das Management von personellen Urlauben und Abwesenheiten. Die Online-Anwendung beherrscht die Verfolgung von Urlaubsplanungen, Krankmeldungen und Abwesenheiten. Erfahre mehr über e-days
Kandidaten-CRM und kollaboratives Personalbeschaffungstool.
Hello Talent ist eine Cloud-basierte Recruiting-Lösung, mit der Nutzer Stellenangebote erstellen und teilen, Bewerberbeziehungen verwalten, Kandidaten fördern und bei der Einstellung zusammenarbeiten können. Zu den Funktionen gehören Social-Media-Aggregation, CV-Analyse, DSG-Compliance-Management, automatisierte E-Mails und mehr. Erfahre mehr über Hello Talent
Online-Jobbörse und Einstellungsplattform
Workpop ist ein Bewerbereinstellungssystem, das nicht nur Bewerber aufspürt, sondern auch die optimale Bewerbererfahrung bietet. Erfahre mehr über Workpop