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288 Softwareoptionen
Miss den Puls deiner Unternehmenskultur und decke die versteckten Faktoren des Engagements mit einfach einzurichtenden Umfragen zum Mitarbeiterengagement auf. Nutze leistungsstarke Erkenntnisse aus der kombinierten Engagement- und Leistungsanalyse, um Maßnahmen zur Verbesserung zu unterstützen.
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Die vollständig anpassbare White-Label-LMS-Lösung (Learning Management System) von LearnWorlds hilft Unternehmen und Personalführungskräften in jeder Branche dabei, individuelle Schulungen zu erstellen und durchzuführen. Erstelle in wenigen Minuten eine ansprechende Onlineakademie, onboarde und schule deine Mitarbeitenden und verfolge ihren...
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FaceUp ist eine umfassende Whistleblowing-Plattform, eine Ethik-Hotline und ein HR-Tool. Die Anwendung ist eine sichere, intuitive und nutzerfreundliche Lösung, mit der Mitarbeitende und Schüler Fälle von Fehlverhalten melden können. Jeder kann mit nur zwei Klicks anonym Meldungen über eine Website oder eine mobile App senden.
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Culture Amp hilft dir, dein Unternehmen zu einem besseren Arbeitsplatz zu machen. Das einfache Erfassen, Verstehen und Reagieren auf Mitarbeiterfeedback ermöglicht es HR-Führungskräften, bessere Entscheidungen zu treffen, Auswirkungen zu demonstrieren und die Unternehmenskultur in einen Wettbewerbsvorteil zu verwandeln. Erfahre, warum mehr als...
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Mit der intuitiven LXP (Learning Experience Plattform) Aprenia von U2D kannst du neue Lerninhalte in verschiedenen Formaten erstellen und spielerisch teilen.
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Factorial optimiert die HR-Prozesse in jeder Phase des Mitarbeiterlebenszyklus, damit HR sich auf das Wesentliche konzentrieren kann.
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Typeform ist das vielseitige Datenerfassungs-Tool, das das Nachfragen erleichtert und Spaß macht, ob es sich um Formulare, Tests, Umfragen oder etwas völlig Neues handelt.
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Startquestion ist ein webbasiertes Tool zum Erstellen von Umfragen, Quizzes und Formularen, um Bestellungen oder Registrierungen zu sammeln, Kunden zu untersuchen, Mitarbeiter zu bewerten und vieles mehr
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Profit ist ein Zielsetzungs- und Tracking-Tool für OKRs (Ziele und Schlüsselergebnisse) zum Verwalten individueller, team- und organisationsweiter Ziele für Unternehmen jeder Art. Unternehmen können Profit nutzen, um benutzerdefinierte Metriken zu definieren und OKRs im gesamten Unternehmen einzuführen, um Ziele und Ergebnisse zu verfolgen.
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Mitarbeitererlebnis
Verbessere das Mitarbeitererlebnis. Nutze die Funktionen von Gtmhub und verwirkliche Ausrichtung, Transparenz, Kollaboration und Anerkennung für dein Team.
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Deel ist eine globale Gehaltsabrechnungsplattform für internationale Teams, die es Unternehmen ermöglicht, jeden an jedem Ort einzustellen, ohne sich um lokale Gesetze, komplizierte Steuersysteme oder internationale Gehaltsabrechnung kümmern zu müssen. Mit nur wenigen Klicks kann jedes Unternehmen mit Deel in über 150 Ländern gesetzeskonform...
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Die LOLYO-Mitarbeiter-App ist ein mobiles soziales Intranet, das alle Mitarbeitenden in einem Unternehmen verbindet und sie motiviert, aktiv an der internen Kommunikation teilzunehmen.
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Qualee ist eine Anwendung für Mitarbeiterlebnisse, die sich auf Talenteinbindung und Einstellungsprozesse konzentriert.
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Atobi ist eine cloudbasierte Software für das Mitarbeiterengagement, die Unternehmen in der Einzelhandelsbranche dabei unterstützt, Schulungsprozesse zu rationalisieren, die Kommunikation zu verbessern und Compliance-Kenntnisse von Mitarbeitenden sicherzustellen. Vorgesetzte können das Dashboard verwenden, um den Fortschritt zugewiesener Aufgaben...
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Deed ist eine moderne Arbeitsplatzplattform für soziale Zwecke, die eine vertrauenswürdige All-in-one-Lösung für das Mitarbeiterengagement bietet.
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SurveyMonkey ist ein Online-Umfrage-Tool, das Nutzern mit oder ohne Erfahrung ermöglicht, Umfragen schnell und einfach zu erstellen. Jeden Tag gibt SurveyMonkey Tausenden von Menschen das Feedback, das sie benötigen, um fundierte Entscheidungen treffen zu können.
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Vantage Circle ist eine cloudbasierte Software, die Unternehmen dabei helfen soll, das Mitarbeiterengagement durch Belohnungen, Feedback-Umfragen und Gesundheits- und Wellnessprogramme zu verbessern. Managende können den Top-Performern der Organisation Treuepunkte verleihen und es den Mitarbeitenden ermöglichen, diese in verschiedenen Online-Shops...
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Awardco ist laut Hersteller die einzige Plattform für Mitarbeiteranerkennung und -engagement, die mit Amazon zusammenarbeitet. Zu den Funktionen der Plattform gehören Peer-Nominierungen, Genehmigungsworkflows, Onboarding-Programme, Serviceprämien und mehr. Nutzer können individuelle Markenkataloge für Prämien wie Spenden für Wohltätigkeitsorganisat...
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BambooHR bietet eine Lösung für Management und Angestellte, mit Mitarbeiterprofilen, Freizeit-Anfragen und Genehmigungen, Rekrutierung und Bewerber-Tracking und Berichterstattung.
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Bonus ist ein lustiges, persönliches Anerkennungs- und Prämienprogramm, das deine Unternehmenskultur bereichert und das Mitarbeiterengagement verbessert.
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Steigern Sie das Engagement Ihrer Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen mit Jotform Enterprise. Erstellen Sie Umfragen zum Mitarbeiterengagement, Umfragen zu Jahresgesprächen und mehr. Weisen Sie Ihren Teammitgliedern diese Umfragen zu und verfolgen Sie deren Fortschritte nahtlos. Sobald alle Umfragen abgeschlossen sind, können Sie aus den Daten...
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7shifts ist eine All-in-one-Lösung für Restaurants, um Mitarbeiter*innen einzuplanen, mit ihrem Team zu kommunizieren, Arbeitskräfte zu optimieren und vieles mehr - alles in einer nutzerfreundlichen Plattform. Baue mit 7shifts einen glücklicheren, effizienteren Arbeitsplatz auf. Probiere es heute kostenlos aus.
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Motivosity ist eine soziale Plattform, auf der Mitarbeiter einander kleine monetäre Boni zukommen lassen, sich mit Gruppen verbinden und Erfolge feiern können.
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Kudos ist ein soziales Netzwerk für Unternehmen und ein Peer-to-Peer-Anerkennungssystem, das dein Team motiviert.
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15Five ist eine leichte Leistungsmanagementplattform, mit der du mit deinen Mitarbeitern, Projekten und deiner Kultur in Verbindung bleibst, wenn dein Unternehmen wächst.
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Kronos Workforce Ready ist eine vollständige Personalplanungs- und Humankapitalmanagement-Lösung mit einer intuitiven Benutzeroberfläche und einem einzigen Mitarbeiter-Datensatz. Das cloudbasierte HRIS bietet Funktionen für Recruiting, Onboarding, Zeit und Anwesenheit, Gehaltsabrechnung, Abwesenheitsmanagement, Planung und mehr.
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Die Bewerber-Tracking-Software von iCIMS ist optimiert, funktioniert in Echtzeit und kann deine anspruchsvollsten Rekrutierungsanforderungen erfüllen. Die Lösung beschleunigt den Einstellungsprozess und erleichtert gleichzeitig das Erreichen und Verwalten wichtiger Kandidaten.
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Paylocity ist eine webbasierte Lösung für Gehaltsabrechnung und Personalwesen für kleine, mittlere und große Unternehmen.
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Dayforce ist eine globale HCM-Plattform, die die Mitarbeitererfahrung verändert. Sie vereint Daten aus dem gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, um auf jeder Ebene eine bessere Entscheidungsfindung zu ermöglichen.
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Bitrix24 ist eine kostenlose Plattform für Mitarbeiterengagement und -anerkennung. 12 Millionen Unternehmen nutzen die kostenlose HR-Plattform Bitrix24.
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Yammer ist eine privates soziales Unternehmensnetzwerk, mit der Mitarbeiter zeit- und ortsunabhängig sicher zusammenarbeiten können. Yammer bietet eine einzige sichere Plattform, auf der Unternehmen Informationen, Ressourcen und Geschäftsanwendungen gemeinsam nutzen können.
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Die EX-Plattform (Employee Experience) von SoGoSurvey für Mitarbeitererfahrung hilft dem HR und anderen Führungskräften dabei, Erkenntnisse zu sammeln und Mitarbeitende zu binden: vom Onboarding bis zur Schulung und vom Teambuilding bis zum Kündigungsgespräch.
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Kudoboard ist ein webbasiertes Tool zur Erstellung von Gruppenkarten, das Papierkarten in Unternehmen ersetzen soll. Nutzer können elektronische Karten für Geburtstage von Mitarbeitenden, Arbeitsjubiläen, Onboardings, Verabschiedungen, Pensionierungen oder einfach nur dafür erstellen,
um Mitarbeitenden für ihre harte Arbeit zu danken.
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Pingboard ist eine Echtzeit-Organigramm- und Kontakt-App für dein Team. Finde Leute schnell, begeistere deine neuen Arbeitskräfte und weiß immer, wer wer ist, wer wo ist und wer was macht.
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Die bevorzugte All-in-One Social HR Software für das wichtigste Kapital im Unternehmen – deine Mitarbeiter.
Erfahre mehr über WebHR
Quizizz ist eine Gamification-Plattform für das Engagement von Lernenden und Mitarbeitenden. Das System verfügt über Quiz- und Umfragefunktionen, die in Echtzeit zusammen mit anderen interaktiven Kommunikationsmethoden wie Live-Video, Live-Chat und Bildfreigabe angezeigt werden können. Darüber hinaus enthält Quizizz hilfreiche Lerntools wie...
Erfahre mehr über Quizizz
Ultimative Software ist ein führender Cloud-Anbieter von Management-Lösungen für das Personalwesen. Die preisgekrönte UltiPro® Lösung von Ultimate liefert Lösungen für das Personalwesen sowie das Lohn-und Talent-Management, und verknüpft Mitarbeiter mit Informationen und Ressourcen, die sie benötigen, um effektiver zu arbeiten. Das 1990 gegründete...
Erfahre mehr über UKG Pro
iSolved ist eine einzigartige Lösung, die deine TimeForce, Personal-, Gehalts- und Nebenleistungsdaten ein für alle Mal wirklich integriert. Alles, was du brauchst, um dein Humankapital zu verwalten und auszubauen, ist über ein einziges Login zugänglich. Plane eine bevorstehende Schicht, zeige Überstundenstände an, führe einen nutzerdefinierten...
Erfahre mehr über isolved
Namely ist die Personalwesen-, Lohn- und Gehaltsabrechnung- und Vergünstigungs-Plattform, die Deine Mitarbeiter lieben werden. Erfahre mehr auf namely.com und twitter.com/NamelyHR
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ClearCompany hilft Kunden bei der Rekrutierung, Bewertung, Einstellung, beim Onboarding und bei der Überprüfung von Talenten in einem nahtlosen Ökosystem.
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Alchemer, ehemals SurveyGizmo, hilft Unternehmen, das Mitarbeiterengagement einfach und ohne versteckte Kosten zu messen. All dies bei gleichzeitiger Aufrechterhaltung hoher Sicherheits- und Data Governance-Standards. Du hast die Leistungsfähigkeit und Flexibilität, ein Mitarbeiterengagementprogramm zu erstellen, das den individuellen Anforderungen...
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Motiviere und binde deine Teammitglieder mit der modernen Online-Performance-Management-Software von Trakstar ein. Leistungsmanagement war noch nie so einfach, verwalte Leistungsbewertungen, steigere das Mitarbeiterengagement, rationalisiere das Zielmanagement und schaffe eine Umgebung mit Echtzeit-Feedback.
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Jolt ist eine Betriebsplattform für Unternehmen jeder Art, die das Mitarbeitermanagement und die Einhaltung der Lebensmittelsicherheit umfasst. Die Software hilft Unternehmen, Arbeitskosten zu senken und die Verantwortlichkeit, Produktivität und Effizienz der Mitarbeiter zu verbessern.
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Nectar ist eine Plattform zur Anerkennung und Belohnung von Mitarbeitenden, die verteilt arbeitende Belegschaften dabei unterstützen soll, großartige Arbeit zu leisten.
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Mit der Mitarbeiterengagement-App von Connecteam kannst du sicherstellen, dass die Stimme eines jeden Mitarbeitenden gehört wird.
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Qualtrics CustomerXM ist eine CXM-Plattform (Customer Experience Management), die Unternehmen dabei unterstützt, Feedback über mehrere Kanäle hinweg zu sammeln und die Customer Journey zu verbessern. Zu den wichtigsten Funktionen gehören personalisierte Verbrauchereinblicke, Trendanalyse, digitales Reputationsmanagement und verhaltensbasierte...
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Die laut Hersteller umfassendste Lösungssuite Australiens und Neuseelands für HR-, Gehaltsabrechnung, Dienstpläne, Zeit- und Anwesenheitskontrolle kann zusammen oder einzeln verwendet werden und ist entsprechend den Prozessen und Arbeitsabläufen deines Unternehmens konfigurierbar.
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Nextiva transformiert die Art und Weise, wie Unternehmen kommunizieren. Nextiva ist eine Kommunikationsplattform, die Unternehmen mit Telefonfunktionen für große Unternehmen zu einem Preis für kleine Unternehmen ausstattet. Die Plattform bietet Nutzerfreundlichkeit, Verwaltbarkeit, Skalierbarkeit, Zuverlässigkeit und Funktionalität der Unternehmens...
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Pendo ist eine Product-Experience-Plattform, mit der man Daten zur Produktverwendung und zum Produktverhalten erfassen, Feedback einholen und das Verhalten mit In-App-Messaging beeinflussen kann.
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Spinify fördert das Mitarbeiterengagement, indem es die Konzentration eines Teams darauf lenkt, wichtige Kennzahlen zu erreichen und Erfolge zu feiern. Die Einbindung deines Teams mit Spinify ermöglicht es dir, Ziele zu erreichen und zu übertreffen, was zu einer erhöhten Produktivität führt. Ergebnisse wie eine viermal höhere Produktivität...
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