PeopleAdmin
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Über PeopleAdmin
PeopleAdmin ist eine Talent-Management-Software, die Behörden, K-12-Bildungseinrichtungen und Hochschulbildungsdiensten bei der Verwaltung von Personalbeschaffungs-, Positionsmanagement-, Onboarding- und Leistungsmanagement mit einer Reihe von Tools unterstützt, darunter Stellenausschreibung, Interview-Planung und Referenzüberprüfung sowie Dokumentationsautomatisierung, Datensatzverwaltung, Leistungsverfolgung und mehr. Als webbasierte und mobilfunkfreundliche Lösung bietet PeopleAdmin den Nutzern die Flexibilität, Talente jederzeit, überall und über jedes internetfähige Gerät zu verfolgen und zu verwalten.
PeopleAdmin unterstützt die Nutzer bei der Verwaltung des gesamten K-12-Mitarbeiterlebenszyklus, von der Einstellung bis hin zur Einarbeitung und Mitarbeiterentwicklung, indem es Zugriff auf die SchoolSpring-Stellenbörse, EPI-Bewertungen und die Technologie zur Planung von Vorstellungsgesprächen bietet. Funktionen wie E-Signaturen, konfigurierbare E-Formulare und anpassbare digitale Speicherfunktionen helfen Nutzern dabei, Onboarding-Prozesse und das Management von Mitarbeiterdatensätzen zu rationalisieren und den Nutzern einen zentralen Zugriff auf wichtige Dokumentationen und Informationen zu ermöglichen. PeopleAdmin ermöglicht es Nutzern, die Leistung der Mitarbeiter mit Evaluierungstools zu verwalten, einschließlich HR-Analysen und Berichterstattung, konfigurierbare Formulare und Frameworks, wöchentliche E-Mails der Vorgesetzten und mehr.
PeopleAdmin ermöglicht es Behörden und Hochschuleinrichtungen auch, diese Funktionen zu nutzen, um den kontinuierlichen Einstellungsprozess, die Einstellung, das Onboarding, die Bewertung, die Entwicklung und das Management von Lehrkräften und Mitarbeitern zu verwalten. PeopleAdmin hilft Bewerbern bei der Suche und Bewerbung um Stellen und ermöglicht es den Mitarbeitern gleichzeitig, die Aktivitäten zum Bewerber-Tracking sowie das Test- und Bewertungsmanagement zu automatisieren. Die Analyse-Tools von PeopleAdmin bieten den Anwendern Diagramme, Grafiken und Quick-Look-Dashboards, die ihnen helfen, die Stärken des Talentmanagements und verbesserungswürdige Bereiche zu identifizieren.
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Quelle der Bewertung
Gesamtbewertung
- Bedienkomfort
- Kundenbetreuung
Bewertet am 10.7.2012
Auburn University is a land/sea/space grant institution and one of the largest public institutions...
Auburn University is a land/sea/space grant institution and one of the largest public institutions in the southeast. As an instrumentality of the State of Alabama, we have a very open recruitment process, resulting in thousands of applicants for our non-faculty posted positions. Handling this process in a paper environment was becoming more and more labor intensive, not to mention the expenses involved in printing, copying and postage. Although we were utilizing an applicant tracking system, that involved manual keying of information for each application received.
We contracted with PeopleAdmin to design an applicant tracking system to meet Auburn's unique needs and workflow requirements, which resulted in increased efficiencies, utilization of technology, improvement in services provided, and cost savings. PeopleAdmin provides many avenues of support via their website, e-mail contact, and phone. They also assign account managers who are knowledgeable of their clients' needs so that they can direct issues to the appropriate areas for resolution. Because PeopleAdmin's target market is and always has been higher education and government employers, they are uniquely in tune with our needs. I would not hesitate to highly recommend their services to any HR professional in a post secondary institution.
- Branche: Einzelhandel
- Täglich für Mehr als 2 Jahre genutzt
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Quelle der Bewertung
Gesamtbewertung
- Preis-Leistungs-Verhältnis
- Bedienkomfort
- Kundenbetreuung
- Weiterempfehlungsquote 7.0 /10
Overall, I liked the product since it made life in HR easier
Bewertet am 12.3.2018
It made our lives easier in HR. We can track so many things with this system.
It made our lives easier in HR. We can track so many things with this system.
Vorteile
I liked the ability to monitor multiple jobs and track them as well. We went from processing 12,000 paper applications per year to 50,000!
Nachteile
I wish that it would be a little bit easier to integrate with other software. If they can get better at this then I could rate them a star higher.
- Branche: Grundschul- & Sekundarbildung
- Unternehmensgröße: 201–500 Mitarbeiter
- Täglich für Mehr als 2 Jahre genutzt
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Quelle der Bewertung
Gesamtbewertung
- Preis-Leistungs-Verhältnis
- Bedienkomfort
- Kundenbetreuung
- Weiterempfehlungsquote 3.0 /10
Did not live up to initial expectations
Bewertet am 14.11.2017
disappointed.
disappointed.
Vorteile
We were very excited to start using PeopleAdmin for an applicant tracking system and also included Performance Management. The implementation process was smooth but we were not transferring anything from an old ATS to new - this was our first one.
Nachteile
For a system that claims to be focused on HigherEd, they lack the ability to manage complex recruiting processes for the faculty positions. In addition, to not managing a faculty recruiting process, it is very difficult to manage a faculty performance review. The system is not flexible. It becomes very frustrating for users with multiple permissions to continuously change their role to approve or see applications. 90% of our complaints from end users is the complexity on their end to navigate. Customer service has changed over and it's difficult to get a response. There are no best practices provided, etc.
- Branche: Hochschulbildung
- Unternehmensgröße: 1 001–5 000 Mitarbeiter
- Täglich für 6-12 Monate genutzt
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Quelle der Bewertung
Gesamtbewertung
- Preis-Leistungs-Verhältnis
- Bedienkomfort
- Kundenbetreuung
- Weiterempfehlungsquote 8.0 /10
When the software is working as intended it is straightforward and user-friendly.
Bewertet am 9.1.2018
Vorteile
This software is easy to use for applicants, administrators and managers. The features are adequate and represent a great value given the price.
Nachteile
We've had some system issues that were of some consequence, and the support, while thorough, was on the slow side. Some straightforward customizations that similar products allow an administrator to make can only be completed by PeopleAdmin support.
- Branche: Grundschul- & Sekundarbildung
- Unternehmensgröße: 1 001–5 000 Mitarbeiter
- Täglich für Mehr als 2 Jahre genutzt
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Quelle der Bewertung
Gesamtbewertung
- Preis-Leistungs-Verhältnis
- Bedienkomfort
- Kundenbetreuung
- Weiterempfehlungsquote 1.0 /10
System Issues & Customer support issues!
Bewertet am 29.10.2018
Vorteile
it housed our position descriptions and processed our job postings.
Allowed multiple levels of access and user types
Nachteile
Frequently saw the system 'go down'.
Customer support was horrible!
Not customer friendly
Rather unresponsive to Issues and how they built the site.
Had an issue with one of the systems functions and customer supports response was to simply not use the feature....
PeopleAdmin Häufig gestellte Fragen
Weiter unter folgen häufig gestellte Fragen über PeopleAdmin.F. Wer sind die typischen Nutzer von PeopleAdmin?
PeopleAdmin hat die folgenden typischen Kunden:
2–10, 11–50, 51–200, 201–500
F: Welche Sprachen werden von PeopleAdmin unterstützt?
PeopleAdmin unterstützt die folgenden Sprachen:
Englisch
F. Unterstützt PeopleAdmin mobile Geräte?
PeopleAdmin unterstützt die folgenden Geräte:
F. Mit welchen anderen Applikationen integriert PeopleAdmin?
PeopleAdmin kann in folgende Anwendungen integriert werden:
LinkedIn for Business, Meta for Business, Twitter/X
F. Welche Varianten der Kundenbetreuung bietet PeopleAdmin an?
PeopleAdmin bietet folgende Optionen für Kundensupport:
E-Mail/Helpdesk, Telefon-Support, Chat
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