
Über WebHR
WebHR ist eine Social-cloudbasierte HR-Software. WebHR macht es der Personalabteilung leicht, in weniger als 20 Minuten mit der effektiven und effizienten Verwaltung ihrer Personalabteilung zu beginnen. Es ist ein unverzichtbares Werkzeug nicht nur für HR-Manager, sondern für das gesamte Unternehmen.
WebHR erleichtert alle Funktionen der Personalabteilung, die sich mit der Rekrutierung, der Verwaltung der Mitarbeiter, der Gehaltsabrechnung, der Leistung, der Schulung usw. befassen. Tatsächlich kann WebHR zur Vereinfachung der täglichen Aufgaben in der Personalabteilung eingesetzt werden.
WebHR fungiert als Brücke zwischen dem Ressourcenmanagement und der Informationstechnologie. Es ermöglicht Unternehmen die Automatisierung vieler Aspekte des Ressourcenmanagements mit dem doppelten Vorteil, die Arbeitsbelastung der Personalabteilung zu reduzieren und gleichzeitig die Effizienz der Abteilung durch die Standardisierung von HR-Prozessen zu erhöhen.
Die effektive Verwaltung der Humanressourcen ist eine Aufgabe, die einen geordneten Ansatz erfordert. Organisierte Akten, starke Zeitmanagementfähigkeiten und persönliche Effizienz sind die Schlüsselbestandteile einer Personalabteilung, da sie sich ständig mit dem Leben und der Karriere von Menschen befassen.
WebHR wandelt Personalinformationen in ein digitales Format um, sodass diese Informationen in die Wissensmanagementsysteme des Unternehmens aufgenommen werden können. Das Ergebnis ist, dass Personaldaten in nützliche Informationen umgewandelt werden können, die den Bedürfnissen jeder anderen Abteilung innerhalb der Organisation gerecht werden können. Bei der Analyse der unternehmensweiten Ressourcennutzung können sich diese Daten als wertvoll erweisen. Daten, die sich auf die zeitliche Nutzung der Arbeitskräfte beziehen, können die Entscheidungsfindungsfähigkeit des Managements verbessern und es der Personalabteilung ermöglichen, einen integralen Aspekt der Strategiebildung für die Organisation als Ganzes zu bilden.
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Startpreis
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- Branche: Bildungsmanagement
- Unternehmensgröße: 201–500 Mitarbeiter
- Täglich für Mehr als 2 Jahre genutzt
-
Quelle der Bewertung
Gesamtbewertung
- Preis-Leistungs-Verhältnis
- Bedienkomfort
- Kundenbetreuung
- Weiterempfehlungsquote 10.0 /10
Outstanding
Bewertet am 1.7.2018
Vorteile
- Almost Everything
- This is one of the best applications that I have used, implemented or purchased in the past 9 years of my professional career
Nachteile
- Almost nothing
- A few features or modules were not up to the mark when they started this up but the company have been taking every feedback seriously and continues to deliver all the possible features at a very fast pace without taking much time.

- Branche: Computer-Software
- Unternehmensgröße: 201–500 Mitarbeiter
- Täglich für Mehr als 1 Jahr genutzt
-
Quelle der Bewertung
Gesamtbewertung
- Bedienkomfort
- Weiterempfehlungsquote 10.0 /10
Simple & Beauty
Bewertet am 26.12.2018
Vorteile
It's really simple and don't need to additional skills for use it. Any employee in our company can very easily use this program, even people who use a computer only for surfing the Internet. Cute interface and excellent speed allow you to avoid unnecessary bureaucracy when interacting with colleagues from other departments or approving documents.
Nachteile
Some UI blocks looks ugly on mobile, also sometimes have some problem with "date pickers" and when trying to approve forms on mobile devices. Need to add some mobile design or responsive styles at least.
- Branche: Gewerbeimmobilien
- Unternehmensgröße: 501–1 000 Mitarbeiter
- Täglich für Mehr als 1 Jahr genutzt
-
Quelle der Bewertung
Gesamtbewertung
- Preis-Leistungs-Verhältnis
- Bedienkomfort
- Kundenbetreuung
- Weiterempfehlungsquote 7.0 /10
It is really good in terms of keeping a record, i get my attendance, number of hours worked
Bewertet am 27.6.2018
track of attendance on daily basis , leave application with reason, time with leave remaining...
track of attendance on daily basis , leave application with reason, time with leave remaining leaves mentioned. birthday track for colleagues, any announcements made by the company.
badges which is very motivating track of vacancies coming up within the organisation, new hires also we can comment and like it, this feature was earlier not available.
Vorteile
Sometimes system does not support so we cannot login at the time we reach,if we forward the request to our reporting authority they can log us in, also it is easy to keep a track on leaves
Nachteile
sometimes if you apply for more leaves, it will only calculate as per the allowed days.
this feature some times confuses me
- Branche: Bau
- Unternehmensgröße: 11–50 Mitarbeiter
- Täglich für 6-12 Monate genutzt
-
Quelle der Bewertung
Gesamtbewertung
- Preis-Leistungs-Verhältnis
- Bedienkomfort
- Kundenbetreuung
- Weiterempfehlungsquote 10.0 /10
User friendly and easy to management
Bewertet am 22.2.2023
Vorteile
Payroll reports and other reports that easy to generate
Nachteile
E signature is not we are expecting. It can be use only by the HR team

- Branche: Bau
- Unternehmensgröße: 501–1 000 Mitarbeiter
- Täglich für Mehr als 2 Jahre genutzt
-
Quelle der Bewertung
Gesamtbewertung
- Preis-Leistungs-Verhältnis
- Bedienkomfort
- Kundenbetreuung
- Weiterempfehlungsquote 6.0 /10
It's good product with user friendly interface.
Bewertet am 20.1.2018
- Automated our complete HR approval process for leaves, Forms, expense etc.
- Employees have...
- Automated our complete HR approval process for leaves, Forms, expense etc.
- Employees have access to their data documents and info.
-
Vorteile
- User friendly interface and less costly with almost all the HCM modules available in package.
- support for the software is great from vendor
Nachteile
Customization is bit problem and less flexible for localization specially for uae leave and eos calculations.
WebHR Häufig gestellte Fragen
Weiter unter folgen häufig gestellte Fragen über WebHR.F. Welche Preispläne bietet WebHR an?
WebHR bietet folgende Kostenpläne an:
- Ab: $ 3,00/Monat
- Preismodell: Kostenlose Version, Abonnement
- Gratis Testen: Verfügbar
F. Wer sind die typischen Nutzer von WebHR?
WebHR hat die folgenden typischen Kunden:
Selbstständig, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1 000, 1 001–5 000
F: Welche Sprachen werden von WebHR unterstützt?
WebHR unterstützt die folgenden Sprachen:
Arabisch, Chinesisch, Chinesisch (traditionell), Deutsch, Dänisch, Englisch, Französisch, Indonesisch, Italienisch, Japanisch, Koreanisch, Niederländisch, Norwegisch, Polnisch, Portugiesisch, Russisch, Spanisch, Thailändisch, Tschechisch, Türkisch
F. Unterstützt WebHR mobile Geräte?
WebHR unterstützt die folgenden Geräte:
Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil)
F. Mit welchen anderen Applikationen integriert WebHR?
WebHR kann in folgende Anwendungen integriert werden:
Asana, Bitium, Bonusly, Box, Breezy, Dropbox Business, Expensify, FreshBooks, Glassdoor, Gmail, GoTo Meeting, GoodHire, Google Drive, Google Workspace, Hive, Indeed, Indeed Hire, LinkedIn for Business, Meta for Business, Microsoft 365, Microsoft Azure, Microsoft Outlook, OneLogin, Paychex Flex, Peachtree by Sage, QuickBooks Online Advanced, Slack, SurePayroll, Xero, Zapier
F. Welche Varianten der Kundenbetreuung bietet WebHR an?
WebHR bietet folgende Optionen für Kundensupport:
E-Mail/Helpdesk, FAQ/Forum, Wissensdatenbank, Telefon-Support, 24/7 Live-Support, Chat
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- Urlaubsverwaltung Software
- HR Analytics Software
- Mitarbeiter Engagement Software
- Mitarbeiteranerkennung Software
- Interne Kommunikation Tools
- KI Software